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Schlagwort „hohe Wertschätzung“

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1. Welche Kenntnisse und Fähigkeiten, die junge Menschen im Rahmen der außerschulischen Bildung erwerben, haltet Ihr für besonders wichtig?

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2. Wie bewertet Ihr die Wertschätzung und Anerkennung dieser Kenntnisse und Fähigkeiten?

• Es besteht eine hohe Wertschätzung, wenn man es schafft die Erwartungen zu stillen

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• Wünschenswert wäre die Unterstützung der Ehrenamtlichen durch Vorbilder, das Vorleben von Engagement als Selbstverständlichkeit in unserer Gesellschaft. - ehrenamtliches Engagement hat nach wie vor einen sehr hohen Stellenwert in der Gesellschaft. Gerade bei Bewerbungen wird hierauf auch ein besonderes Augenmerk gelegt. -

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• - hierbei gibt es zweierlei Antworten: einmal gibt es junge Menschen, die nicht reflektieren, ob sie dabei lernen (was sie aber mit Sicherheit tun, was die Antworten der anderen zeigen), denn von vielen wird das Erlernte sehr wertgeschätzt. Ehrenamtliche Funktionsträger beschreiben immer wieder wie sie selbst in Aufgaben gewachs

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• Unserer Erfahrung nach schätzen junge Menschen diese sehr hoch ein, sofern sie in der Lage sind, dies zu reflektieren.

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• Sehr gut

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• Arbeitgeber schätzen die Ausbildung zum großteil sehr wehr und Zeugnisse werden aufmerksam gelesen.
  Meine eingene Erfahrung hat gezeigt, dass Arbeitgeber sich Zeugnisse über durchgeführte Maßnahmen sehr ganau durchlesen und als positiv bewerten. Hier geschieht ein aktive Wertschätzung und man sammelt "Pluspunkte" .

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• Von jugendlichen werden die erhaltenen Fähigkeiten als positiv erlebt. Es kommt auch zur weiterhilfe durch diese Fähigkeite im weiteren Umfeld.
  Gerade bei Vorträgen in der Schule habe ich persöhnlich festgestellt, dass mir das Vortragen leichter fällt durch die gesammelte erfahrung zum Beispiel durch Gruppenleiterkurse. Außerdem kann man sich durch andere Informationsveranstalltungen und hilfsbereite Leute Unterstützung holen und auch so mal fragen.

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• sehr hoch, auch wenn es schwer ist diese "Werte" in einem auf Wirtschaft fokussiertem System als solche anzuerkennen und wahrzunehmen. In unserer Gesellschaft, vor allem aber in Wirtschaft und Politik werden nur messbare Leistungen wertgeschätzt und der Mensch als Wirtschaftsgut betrachtet.

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• Gruppenleiter bei den Pfadfindern - bei der Ausbildungsplatzsuche durchaus hilfreich
  Ich selbst habe die Erfahrung gemacht, daß die Gruppenleiertätigkeit durchaus positiv gesehen wird. Beispielsweise wurde ich zum Vorstellungsgespräch bei meiner späteren Ausbildungsfirma unter anderem auch eingeladen, weil ich als Gruppenleiter aktiv war. Kürzlich hat ein ehemaliger Gruppenleiter unseres Pfadfinderstammes seine Ausbildung als Pilot bei der Lufthansa beendet und wurde vor Einstellung ebenfalls sehr intensiv zu seiner Zeit als Gruppenleiter befragt.

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• Die Pfadfinder von heute - die Leiter von morgen
  Viele junge Erwachsene wollen ihr Wissen, ihre Erlebnisse und Erfahrungen an die nächste Generation weitergeben und steigen selbst als Gruppenleiter ein. Sie wissen, wie wertvoll diese Zeit für junge Menschen ist.

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3. Wie können die Sichtbarkeit und die Anerkennung dieser Kenntnisse und Fähigkeiten gestärkt werden?

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4. Was muss sich ändern, damit mehr junge Menschen von außerschulischer Bildung und den dabei erworbenen Kenntnissen und Fähigkeiten stärker profitieren?

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